Coordenador de Remuneração
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
- Elaborar e definir estratégia e políticas de Remuneração e coordenar a elaboração e atualização de estruturas de remuneração fixa e variável, com base nas políticas da Cia e aspectos legais e de mercado.
- Orientar e acompanhar a evolução da estrutura de cargos e do quadro de pessoal, visando fornecer subsídios para as decisões relacionadas com organização, redesenho das posições e reestruturação de departamentos ou unidades.
- Definir e garantir os processos, as políticas e as estratégias de remuneração.
- Garantir o organograma atualizado.
- Implementar e controlar os programas de remuneração de curto e longo prazo, através de benchmarking, divulgação dos indicadores e cascateamento das metas, visando maior efeito para a busca do alcance dos resultados da organização.
Responsabilidades e atribuições
· Desenvolver e entregar os materiais, guias de implantação das ferramentas e soluções de Cultura, Engajamento, Clima entre outros
· Formar, desenvolver e apoiar os BPs para conhecer e aplicar a estratégia, metodologia, ferramentas e processos
· Analisar, recomendar melhorias e manutenção do clima organizacional, engajamento, cultura entre outros
· Implantar e assegurar as ações de engajamento a exemplo comitê de engajamento entre outros
· Executar comunicação de alto impacto positivo nos aspectos da estratégia etc
· Organização e execução de eventos
Requisitos e qualificações
- Superior completo em administração, contabilidade ou economia;
- Desejável pós graduação na área;
- Experiência em práticas de Remuneração e Benefícios
- Conhecimento em Leis trabalhistas e Gerenciamento de orçamento
Informações adicionais
Local de trabalho: escritório matriz localizado em São José/SC
#TAMOJUNTO PARA FAZER ACONTECER! 💜
Grandes ideias possibilitam grandes negócios! E foi assim que a nossa história de sucesso começou, graças à visão pioneira da nossa fundadora ao acreditar no potencial de oferecer calçados personalizados.
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Buscamos cultivar o senso de equipe e pertencimento, nos tornando uma marca mais inclusiva, justa e equitativa a todos.
Nosso propósito
Empoderar as pessoas para serem elas mesmas.
Nosso DNA
Fazemos Acontecer | Protagonistas | Acelerados | Colaborativos | Otimistas com pés no chão
Nossos valores
Encantamento
Inovação com ousadia
Colaboração
Compromisso com resultados
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